去茶去企业信息

去茶去品牌介绍

温州去茶去餐饮管理有限公司成立于2005年，开创了“去茶去”这一休闲正餐品牌。耕耘十三年，去茶去近50家门店遍布温州、宁波、金华、丽水、台州、昆明、哈尔滨等地，在职员工超过2000名。 发展期间，坚持“去茶去，去到你心里”的品牌理念，在全国同行业中率先推出“休闲正餐”品类，“29分钟上齐菜品”、“四大承诺”等消费方式革命。去茶去以其真诚、信誉、努力得到了政府、食客、媒体等社会各界的认可。“去茶去”商号已荣获“中国优秀连锁餐饮品牌”、“中国十佳休闲特色餐饮品牌”、“温州市知名商标”等荣誉。 温州去茶去餐饮管理有限公司拥有八大职能中心，当前公司正处于高速发展期，品牌先后与吾悦、银泰、万达、万象城等国内商业集团合作，致力于中国休闲正餐。未来十年，公司将实现销售额突破10亿，新增门店突破100家的战略目标。

温州去茶去餐饮管理有限公司秉持“创造利润、分享利益、共享荣誉”的核心价值观，去茶去坚持员工满意的人文关怀。追求全体员工物质和精神两方面的幸福发展。坚定不移地坚持执着、坚定不移地创高收益，在未来十年，将“去茶去”打造成为中国休闲正餐品牌。

去茶去加盟费用

投资回报分析

1. 成本结构（年） 固定成本：房租12-24万、人工18-36万 变动成本：原料采购、营销推广 2. 收益测算 年营业额：135-378万元（按日均150-300杯计算） 年净利润：27-113.4万元（按20%-30%净利率） 3. 成功关键 选址精准：优先选择商圈、高校周边。 服务质量：提升顾客复购率。

去茶去是一家在环境设计、经营理念、美食特饮等方面都能体现中国特色的新概念茶餐厅，个性鲜明，具有极强的都市现代感。

去茶去的定位——现代都会型茶餐厅

去茶去的形式——简约淡朴、时尚休闲、中国特色装修

去茶去的氛围——营造自在舒适的交往空间和体验空间

去茶去的服务宗旨——“以客为主，用心待人”

去茶去的顾客定位——都市白领、年轻一族。他们具有较好的文化素养，懂得享受生活，有活力，有固定收入，有自己独立的价值观和消费方式，注重体验有文化、有品质的生活方式。

去茶去的核心竞争力——以中国文化、茶文化和精致简餐文化为基石，结合现代新文化、新概念生活方式，形成独有的产业文化。

去茶去的独特经营理念——我们把经营的重心从茶、饮食本身，转移到了愿景、创意以及企业经营的哲学上。逐步形成一种“去茶去”式的文化和生活价值取向，从而顺应情感市场的快速增长，不断创造一个个属于“去茶去”的感动故事。

去茶去主张的生活方式和价值观： 感受恬静、悠闲的生活状态，在简约中体验生活的不简单。

去茶去企业文化

欢迎有意加盟人士莅临去茶去实地考察

团结

企业要走向强大，品牌要深入人心，我们必须是个极富凝聚力、极为团结的集体，在工作中要互相尊重、互相配合、互相理解、顾全大局，明确工作任和共同目标，始终把公司利益和团队利益放在前面。

关爱

我们是伙伴，我们是家人，我们不仅要关注身边伙伴的工作，还要关注他们的生活，关注他们的家人，关心他们的喜怒哀乐，包容他们的缺点和不足，用爱为伙伴打造一个家一般的归属。

品质

品质就是顾客满意度，品质也是企业生命力，我们立志成为百年企业，塑造百年品牌，需要不断提升企业员工的品质、餐品的品质、服务的品质、管理团队的品质，才能保障公司持续健康的发展。

创新

要想企业始终走在行业的前沿，我们必须及时、全面了解顾客和市场的需求，坚持不懈的追求产品创新、服务创新和管理创新，成为行业时尚的风向标。与时代同步；

细节

“天下大事，必作于细；天下难事，必成于易”，小事成就大事，细节决定成败，我们要用心关注工作中的每一个细节，做到精益求精，进而求真务实的执行和落实每一项任务、每一道指令和每一个流程。

高效

在相同的时间甚至更短的时间内完成比别人更多的任务，质量与别人一样好甚至更好，这就是高效。节约时间就是降低成本，就是节约成本，就是创造利润，做一个高效的员工，组成一个高效的团队，打造一个高效的企业。

去茶去企业目标

志将“去茶去”建设成为全国休闲餐饮知名品牌

企业愿景

109岁

核心价值观

欢迎有意加盟人士莅临去茶去实地考察

品牌

塑造品牌在顾客心目中的形象，增强品牌在市场上的核心竞争力，提升品牌在行业内的影响力，真正让品牌成为员工的骄傲，市场的宠儿，行业趋势的引领者。

共赢

追求“员工、企业、行业”三方共赢的局面

富有

我们不仅追求“企业富”，还要让员工在收入变得“富有”，除去物资上的，还要在身心感受、快乐工作、精神生活层面同样富有。

去茶去市场前景

一、行业分析：茶饮市场持续火爆，品牌竞争激烈

近年来，茶饮市场呈现出爆发式增长，各种茶饮品牌如雨后春笋般涌现。去茶去作为一家有着13年历史的茶饮品牌，凭借其独特的口味和健康理念，在竞争激烈的市场中脱颖而出。如今，去茶去已经在全国范围内拥有50家门店，并且仍在持续扩张。这充分说明了该品牌的强大实力和市场认可度。

二、专业性：源自温州，品质有保障

作为温州地区的知名品牌，去茶去在产品研发、供应链管理、门店运营等方面拥有丰富的经验和专业团队。此外，公司还与多个知名供应商建立了长期合作关系，确保原料品质和食品安全。这些专业优势为加盟商提供了有力的保障和支持。

三、创业机会及好处：携手去茶去，共创美好未来

1. 市场前景广阔：茶饮市场发展潜力巨大，尤其在年轻人中拥有广泛的消费群体。加盟去茶去能够紧跟市场趋势，抓住年轻人的消费需求。

2. 品牌支持力度大：去茶去品牌在市场上的知名度和美誉度较高，这对于加盟商来说无疑是一大优势。公司还提供全方位的营销支持，帮助加盟商提升品牌影响力。

3. 技术培训全面：加盟商将享受到全面的技术培训和经营管理培训，帮助他们在创业过程中少走弯路，迅速进入正轨。

4. 利润空间大：凭借着品牌的竞争优势和成熟的经营模式，加盟商可以获得较高的利润空间和回报率。

5. 创业精神激励：去茶去品牌秉持着敢于创新、追求卓越的创业精神。加盟商在创业过程中将有机会与公司一同成长、分享成功经验。

去茶去加盟商基本要求

1、认同去茶去的企业文化及经营理念。

2、立志于与去茶去团队共同建立品牌发展，壮大并保持品牌的持续经营。

3、有充足的投资资金。

4、愿意投身于餐饮服务行业。

5、有良好的信用记录。

6、愿意接受总部的训练和管理。

7、有现成店铺优先。

去茶去店铺加盟条件

1、城市一类商圈（A级和顶级商圈）繁华地段，有一定的消费支持；

2、其它商圈如大型购物广场、密集办公写字楼区、名品街、高端住宅区或者店面周围有固定的泊车位、划线停车、咪表、地下停车场或者店面门口、周围能停车；

3、店铺面积：450-800平方；

4、楼层要求：以单个平面一楼或二楼为主，如面积较大的多楼层建筑不得超过四层。

去茶去加盟开放区域

1、上海去茶去加盟开放的区域为中国地区。

投资经费要求

1、要求投资者的个人资金能力在人民币200万元以上，加盟商在该项目中的投资自有资金比例不少于70%。

单店投资

1、营建设备及期间管理费（标准店）约250万人民币(含加盟费、协议保证金）

去茶去加盟支持

1提供去茶去的《营运标准手册》和其它相关培训资料。

2、提供管理组为期2个月的店内培训，并要求通过认证考核。

3、针对餐厅管理者的领导技能提升培训。

4、专业团队协助完成开店营运工作。

5、专业团队进行内部和外部营运的稽核和结果报告。

6、专业的选址培训，协助评估确认店址。

7、房产合同专业谈判技巧与注意点的辅导。

8、统一采购、统一配送，降低成本，确保品质，解决加盟商的后顾之忧。

9、专业化的营销团队，一年对多个节日进行企划支持，不断发展和壮大品牌的影响力。

10、针对单店营销的专业化辅导，扎根社区。

11、辅导加盟商做好员工的招募、保留和激励工作。

12、为加盟商提供新产品和推广的培训。

13、帮助加盟商进行销售额提升和营业利润提升的分析。

去茶去加盟条件

1.认同「去茶去」的经营理念和企业精神，并接受总部管理；

2.具备品牌意识，自觉维护「去茶去」的品牌信誉；

3.有良好的从业道德和持久的经营决心；

4.身体健康，可长期从事餐饮店的经营和管理；

5.具有一定的创业资金，启动资金不低于250万；

6.加盟者全额投资，自负盈亏

去茶去加盟优势

1.享有规定区域内的单店特许经营权，以及严格的商圈保护政策；

2.享有公司品牌VI形象识别系统的授权；

3.享有公司收银软件的使用权；

4.享有公司宣传刊物的免费发送；

5.享有公司提供的完善的支持体系包括：营建培训、开店培训、营运指导、营销指导等；

6.享有公司定期产品更新的制作辅导；

7.享有全年系统培训教育；

8.享有申请公司营运部门前往门店解决特殊困难的权利